线下有很多工作都是与第三方签订合同，或者直接由所在公司派遣驻地办公，有很多这样的公司，想要进行劳务派遣类的事务，就需要办理这类证件，有了这类证件也是要进行年检的。下面小编就为大家具体介绍一下劳务派遣经营许可证怎么年检办理流程?对此感兴趣的朋友不妨一起来了解一下吧!

劳务派遣经营许可证怎么年检办理流程

按照规定，每年劳务派遣企业需在其证照颁发日起一年内的15日内(节假日顺延)进行年度检查和备案工作。

1.劳务派遣企业需提前准备好年检所有需要提交的资料;

2.将所有的资料递交给当地市场监管部门，并按要求填写相应的表格;

3.现场接受检查并填写现场的检查记录表;

4.审核合格后，市场监管部门将会发放年检合格证明。

劳务派遣经营许可证年检注意事项

1.劳务派遣企业年检必须在所在地的市场监管部门进行;

2.年检前需要准备好相关资料，资料包括公司章程、营业执照、税务登记证、劳动合同、个人身份证等相关文件;

3.年检时，需要现场接受检查，务必做好准备;

4.在审核过程中，资料需要齐全，否则会影响审核结果。

办理劳务派遣资质要什么流程

1、办理流程：

(1)劳务派遣组织具备法人资格后，应依照有关规定，到市、区县税务部门进行税务登记。

(2)开办劳务派遣组织，由主办单位按隶属关系经区县劳动局(劳动和社会保障局)、市属企业主管部门审核。

(3)向市劳动和社会保障局提出申请。

(4)市劳动和社会保障局自接到申请之日起20日内进行审核。

(5)对符合条件的，核发《资质证书》。

2、根据《劳务派遣行政许可实施办法》规定，经营劳务派遣业务，应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请行政许可。

以上是劳务派遣经营许可证怎么年检办理流程的相关内容介绍，希望对您有所帮助。年检过程可能略显繁琐，但是只有通过年检，才能证明您的企业符合相关法律法规的要求，从而为您的企业未来的发展奠定基础。希望通过我们的介绍能够为大家提供一定的帮助。